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  盐南中等专业学校2014年春学期学校工作计划           ★★★
盐南中等专业学校2014年春学期学校工作计划
作者:佚名 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2014-6-15 9:22:34

 

江苏省盐城市盐南中等专业学校2014年春学期学校工作计划
               更新时间:2014-6-13 9:59:08
            
            一、指导思想
            2014年是教育改革的深化和攻坚之年。我们要以党的十八大精神和十八届三中全会关于深化教育领域综合改革的意见为指导,认真贯彻落实即将召开的全国、全省职业教育工作会议精神,坚持立德树人,加强社会主义核心价值体系教育;加快现代职业教育体系建设,深化产教融合、校企合作,培养高素质劳动者和技能型人才。全校上下同心协力、攻坚克难,以改革寻求动力,以创新拓展空间,全力开启二次创业跨越发展的新征程。
            二、工作目标
            1.加强思想政治工作。加强党建工作,以扎实开展群众路线主题教育实践活动为抓手,以全体党员干部为重点,全面加强思想政治建设,增强科学发展的领导力,提升跨越发展的整体水平。
            2.重抓目标创建工作。在认真落实省“三项规范”的基础上,统一思想,明确目标,全员发动,全力建设江苏省高水平现代化职业学校,全面达成中期创建目标。以学校和区局签订的《2014年教育工作目标管理责任书》为蓝本,团结奋进,全力达成教育教学目标。
            3.狠抓德育品牌建设。全面落实《江苏省中等职业学校德育工作督导评价标准》,始终坚持德育为首理念,继续开展以“闪亮”教育为主线的德育活动,打造德育管理品牌;深入开展“中国梦”主题教育活动,积极推进创业教育、公民教育、职业健康与安全教育;加强班主任队伍建设、文化建设与校园安全工作,以强化“技防”为重点,“三防”联动,确保校园安宁、安全。
            4.加强师资队伍建设。采取多种形式提高教师学历层次,教师学历合格率达100
            %。新增市级学科带头人、教学能手1人。积极组织全体教师参加继续教育,建立健全学校骨干教师继续教育制度。加强名师队伍建设,做好校内名师工作室建设,申报省职教名师工作室,充分发挥名师工作室在师资队伍建设中的引领示范和孵化作用。组织全体教师大力开展教育教学研究活动,年内教师申报市级以上教科研课题3个。
            5.加强教学管理工作。进一步深化课程改革,全力推进专业课理实一体化教学,提高课堂教学效率;在省、市教育主管部门组织的文化课、专业课以及专业技能检测中成绩列全市同类学校上游,确保综合高中对口高考本科进线较往年有所提升。
            6.持续加强专业建设。提出专业结构优化方案,发挥已经形成的品牌专业的示范引领作用,做好建筑专业高水平示范性实训基地建设工作,将汽车专业创建成省级品牌专业。深化项目课程改革,全面实施“2.5+0.5”新的人才培养模式,抓实技能教学工作,推进技能教学研究,创建省第三批技能教学研究基地。
            7.全力完成招生工作。初中后招生目标为800人。充分发挥数控、建筑行业技能型紧缺人才培训基地的职能,继续做好开放教育的招生和规范化管理工作。
            8.加强特色兴校建设。推进中外合作、校企合作,与中德诺浩(北京)教育投资有限公司进行三方实质性合作,年初签订协议,暑期建成教育基地并进行招生,进一步打造汽车专业品牌,服务地方经济社会发展。结合本校的校情、师情、生情,大力加强特色学校、文化学校建设,提升教育品牌意识,全面实施特色兴校战略,进一步完善本校特色学校建设方案,年内初步建成以汽修专业为代表的中外校企合作办学特色。
            9.高度重视信息化教学工作。贯彻落实全省职业教育信息化工作推进会的精神,以信息化为突破口,积极推进网络学习空间建设,建设校园信息管理系统,教师熟练掌握和运用现代教育技术能力的比例达80%。充分发挥数字化校园的效能,主动利用升级后的省中职综合管理系统平台,加强技能大赛、顶岗实习、就业跟踪系统的建设与应用,推动我校教育现代化的实质性进展。
            10.切实提高民主化管理水平。发挥群团组织作用,开展丰富多彩活动;创设盐南微论坛,广开言路,共商校事;继续实行校务公开,建设阳光校园;认真做好第六届教代会换届选举工作,激发全体教职员工参与学校管理的热情和智慧。
            
            
            三、具体措施
            (一)重视党建工作,清风正气
            1.认真学习和贯彻执行中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”、省市“十项规定”,进一步抓好思想作风、工作作风、学习作风、生活作风和干部作风建设,大力营造风清气正的校园环境。
            2.精心组织,深入开展以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总体要求的党的群众路线教育实践活动,引导广大党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。
            3.深入推进创新型、服务型、清廉型党组织建设,不断增强凝聚力和战斗力。
            4.扎实开展党风廉政建设,学校主要负责人是党风廉政建设和反腐败工作的第一责任人,严格执行工作纪律,完善党风廉政建设工作制度,学校全面构建行之有效的反腐工作体系。强化“一岗双责”,积极探索新形势下保持党员、干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁的新思路、新举措;开展作风评议活动;厉行勤俭节约,提高新形势下党建工作效能。
            (二)开展“基础工作提升年”活动,提升能力
            以区局《“基础工作提升年”活动实施方案》为依据,制定本校切实可行的活动方案,要求所有工作人员全面掌握基本情况、全面精通基本业务、全面提升基本能力。一是重视着力提升不同层次人员的全局观念、协作意识,使其全面了解学校情况和工作重点;二是加强干部业务能力培训,提升干部工作能力,使中层干部成为本岗本职行家里手,分管校长对分管工作融会贯通;三是倡导干部弘扬奉献精神,快速提升基本能力,力争使工作赢得领导肯定、群众满意。
            (三)推进创建进程,务实进取
            1.进一步统一思想,振奋精神,意愿引领,充分认识创建省高水平现代化职校对学校发展的重大意义,全员、全力创建“江苏省高水平现代化职业学校”。
            2.完善创建保障体系,成立以校长为组长、副校长为副组长的创建工作领导小组,明确具体的工作流程,细化具体的工作内容,切实加强对创建工作的组织领导与体系保障。
            3.再次对照《江苏省高水平现代化职业学校建设标准》,明确阶段创建的目标和任务,从发展理念、专业建设、教师发展、教学实施、信息化建设、学校管理、质量和效益等七个方面细化任务,找准差距和薄弱环节,研讨、探究修改举措,循序渐进的落实创建任务。

            4.继续认真落实《江苏省职业学校教学、学生、后勤管理规范(试行)》文件精神,进一步健全各项管理制度,切实加强对三项规范全过程的监控与管理,不断提高学校的整体办学水平。
            (四)加强信息化建设,提高效能
            1.认真贯彻并落实全省职业教育信息化工作推进会的精神,以信息化为突破口,推动我校教育现代化的实质性进展。
            2.加大投入,提升教育信息化基础能力。积极推进网络学习空间建设;建设校园信息管理系统,为实现“网上办公、网上管理、网上教学、网上服务”提供全面的系统支持。
            3.加快应用,充分发挥数字化校园的效能。提升教师信息素养,培养信息运用能力;师生共建学习空间;开展网上教研活动,提高教研活动效能;开展无纸化办公,充分利用管理平台;主动利用升级后的省中职综合管理系统平台,加强技能大赛、顶岗实习、就业跟踪系统的建设与应用。
            (五)加强队伍建设,提升内力
            1.提升教师专业发展水平。制定个人专业发展规划,鼓励教师在职进修培训和参加“两课”评比、“信息化教学大赛”;采取多种形式提高教师学历层次,教师学历合格率达100
            %。
            2.根据学校《师资队伍建设方案》、《骨干教师管理办法》、《教学工作质量考核方案》等文件精神,加快实施“五大工程”,加强名师队伍建设,做好校内名师工作室建设,申报省职教名师工作室,充分发挥名师工作室在师资队伍建设中的引领示范和孵化作用。计划于本年内新增市级名教师、学科带头人、教学能手1人。
            3.扎实做好教学研究活动,充分发挥督评处、教研组的作用,开展“五课”教研、“两课”评比活动,组织教师积极参加信息化大赛、创新大赛、技能大赛,促进教师本领提升。加强教科研工作,组织全体教师大力开展教育教学研究活动,年内教师申报市级以上教科研课题3个。
            4.积极组织全体教师参加继续教育,建立健全学校骨干教师继续教育制度。认真落实教师外出培训、进修、下企业锻炼计划。明确教师参加各级各类培训的要求,并将其培训情况列入工作考核,确保5年一周期人均300学时培训目标的实现。
            (六)加强专业建设,凝练特色
            持续加强专业建设。一是按照“发挥优势,注重内涵”的专业建设思路,继续开展职业学校专业结构与产业结构吻合度调研,提出专业结构优化方案;二是发挥已经形成的品牌专业的示范引领作用;三是做好建筑专业高水平示范性实训基地建设工作,积极把汽车专业创建成省级品牌专业。
            (七)深化教育改革,寻求突破
            1.以抓实教学为重点,深化内涵建设。认真贯彻落实省政府办公厅《关于进一步提高职业教育教学质量的意见》(苏改办发[2012]94号),以教学为重点,促进学校内涵发展。一是深化课程改革。深化项目课程改革;以实施“2.5+0.5”新的人才培养模式为契机,强化工学交替模式的探索与实践,全面推进课程改革。二是抓实课堂教学质量,加强目标教学、分层教学,迎接省级学业水平测试;三是努力抓实技能教学工作,推进技能教学研究,创建省第三批技能教学研究基地。
            2.以推进改革谋发展,寻求创新突破。积极筹备并认真做好2014年省技能大赛、创新大赛、文明风采大赛等赛事的参赛工作,大胆实施技能大赛的机制改革,试行奖补并行,以奖为主;创新实施学生评价体制改革,试行学分制;进一步强化后勤管理改革,提升后勤保障的效能。通过以上改革做到常规工作求精细,重点工作塑品牌,难点工作寻突破。
            (八)坚持德育为首,力创品牌
            1.加强组织建设。从强化组织入手,继续努力建设新形势下的德育工作组织体系,构建学校、企业、家庭、社会“四位一体”德育工作网络;积极发展优秀青年教师、学生党员,切实开展“四校”教育活动,充分发挥“业余党校、业余团校、业余法校、公民教育学校”的阵地育人作用。
            2.加强文化建设。构筑良好健康的师生关系、生生关系,倡导平等民主,大力构建“和悦赏识”校园文化,提倡“教师以欣赏的眼光看学生,学生以尊敬的眼光看老师”;继续利用德育专题网站、校园广播站、电视台,丰富的社团活动来活跃学生的身心;继续加大资金投入,在校园的净化、绿化、美化、香化、文化上做文章,达到“润物细无声”的目的。
            3.加强阵地建设。本着“贴近实际、贴近学生、贴近生活”的原则,结合重大节日布置与学生实际相关的主题班会课题,认真准备并展开评比,在此基础上认真开设德育课、班会课,定期开展法制讲座、家长会、优秀毕业生报告会等。
            4.积极开展主题教育和系列教育活动。坚持立德树人、育人为本,全面落实《江苏省中等职业学校德育工作督导评价标准》,深入开展“中国梦”等主题教育活动,积极推进创业教育、公民教育、职业健康与安全教育。继续实施以赏识为核心价值取向的“闪亮教育”,依据《盐南中专“我最闪亮”系列教育活动方案》,继续注重加强系列化“闪亮教育”工程的贯彻、实施,努力打造“闪亮教育”品牌。
            (九)合力统筹安排,共创事业
            1.安全管理工作。牢固树立“学校教育,安全第一”的思想,认真贯彻执行国家、省、市、区学校安全管理工作文件精神,以排查整治安全隐患为抓手,以遏制重特大安全事故为目标,全面强化学校安全管理。大力开展“平安校园”创建工作,安全工作责任全面落实,突发事件应急处理能力显著提高,安全隐患大幅度减少,学生的安全意识和自救能力明显增强。确保年内不发生校园安全事故和重大安全责任事故。
            2.招生工作。今年招生形势最为严峻,初中毕业生人数为历史最低(5.9万人),立足调动每位教职工的积极性和主观能动性,继续发挥党员的先锋模范作用,全面招生,全员招生,全程招生。注重学校形象宣传,创新招生宣传方式,利用中德合作办学新闻发布会,邀请和吸引教育媒体、社会媒体更加关注我校的职业教育的特色和取得的成绩。计划招生目标:初中后800人。同时构建就业工作立体化。继续加强毕业生的就业管理、就业服务、就业指导,完善就业跟踪调研体系。加强校企合作,通过顶岗实习等形式实施岗位就业教育。
            3.培训与合作办学。充分发挥数控、建筑行业技能型紧缺人才培训基地的职能,继续做好开放教育的招生和规范化管理工作。广开培训渠道,提升合作水平,提高培训质量,增强培训效益;调研新增项目,寻找新的经济增长点,争取在与社区合作培训等工作方面实现突破;加强校校合作、校企合作,积极开拓市场,进一步寻求学校可持续发展新的支撑点。
            4.后勤保障工作。加强后勤服务性项目日常管理,做好大宗物资和日常物品的统筹采购工作,全面统计学校固定资产,完善学校固定资产分层管理工作;进一步增强效益理念,完善管理机制;进一步加强财务管理,规范财务操作,提高资金使用效率;进一步厉行节俭,大力建设低碳型、节约型绿色校园。
            5.创卫工作。积极响应我市争创国家卫生城市创建工作,认真落实上级对创卫工作的安排和部署,完成学校各项卫生工作的目标和任务。继续抓好学校日常卫生工作,巩固取得的成绩;继续抓好健康知识的宣传、教育工作,搞好环境卫生和个人卫生;实行晨检、日报制,抓好禽流感疫情的防控工作,提高学校的健康水平,促进全面健康发展。
            6.紧紧依靠教职工。意愿引领,积极创建高水平现代化职业学校;化解债务,轻装上阵;切实解决教职工的实际困难;发挥群团组织作用,开展丰富多彩活动;创设盐南微论坛,广开言路,共商校事;继续实行校务公开,建设阳光校园;选举产生新的教代会成员,依据上级绩效考核有关文件,修订好本校绩效考核方案,进一步激发全体教职员工工作热情和参与学校管理的热情,群策群力,共建幸福校园。
            随着新学期的来临,学校发展又面临着新的机遇与挑战,全力开启二次创业跨越发展的新征程,需要我们凝聚共识,团结奋进,深化改革,改进作风,勇担责任。让我们坚定信心,抢抓机遇,乘势而上,在区党工委、管委会的坚强领导下,以奋发进取的精神,奋起赶超的勇气,奋力跨越的激情,坚定信心,团结拼搏,共同谱写学校事业发展新的华彩篇章!
            
            
            江苏省盐南中等专业学校
            二〇一四年二月十日

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